1908年，Wstrickeniam Cpinko Durave将别克汽车公司和奥兹汽车公司归并，创造了一家新的汽车控股公司—通用汽车公司；1927年，通用汽车超出福特成为美国第一大汽车创设商，后在经济危急和二战的淬炼下走向能干，市占率一度高达51%。

　　1971*980年，两次火油危急使通用汽车蒙受大捷，而80年月的一系列鼎新也没能到达预期的结果。投入21世纪后，跟着养老金等承担的增添，通用汽车的财务日就衰败。2009年，通用汽车请求停业庇护。

　　曾任麦肯锡董事的卡岑征询公司开创人乔恩·卡岑为通用汽车公司供给办理计划，肯定燃眉之急是利动情感能量鞭策公司变化，并据此鞭策四项行动改动优先事变，取得了职工在情绪上的撑持，终究动员了企业的回复。

　　通用汽车的这段履历，也被以为是过来几十年中最宏大的企业转型小说之一。征询对企业变化与转型的意思看来一斑。

　　征询名目发生的布景多为企业庞大变化之时，或迫于内部压力停止革新进级之际。此时雷火竞技官网首页平常的小步迭代式变化如调理薪酬战略、优化鼓励计划等手腕明显力有不逮，企业须要站在更高的视角上，雷厉风行地停止鼎新。

　　但是，一次结构变化必将须要归纳各方定见，并在此根底上求同存异，追求最优解，它触及到跨部分的调和等题目。若是交给公司里面职员来担当，偶然不但办理不了题目，还大概激发新的争端。此时，征询师以“第三方的视角”来帮忙结构推动变化就发生了所谓的“身份价格”。

　　征询师素质上是发掘了一个办理计划，而非缔造了一个办理计划。当办理者面对企业里面没法办理的题目时，天然须要向在办理上有深度研讨的专门人士追求帮忙，而征询师有一部门的“专门储蓄”正源于征询行业的“常识传承”和它和客户企业间的“消息差”。

　　是以，征询师的第二个首要价格源于其对办理题目相关键意思的消息或方的把握水平，即“专门”价格。

　　理论对征询师来讲是把一个计划落到实处的进程，是杀青出发点和尽头最大水平重合的一种才能。这类才能的构成源于征询师日久天长的经历堆集和矫捷灵活认识。他们熟习法则又不执拗于法则，明白联合企业近况去供给办理计划，也是以构成了本身私有“理论价格”。

　　当企业须要某种特别手艺来理论计划，而这项手艺的进初学槛又比力高时，企业凡是会挑选在持久的理论中谙练把握该手艺的征询公司来供给办事，就此构成了征询师的“手艺价格”。

　　“市场趋势必定长短线性、腾跃式、、不愿定和快捷变革的，企业所面对的寻衅也不再拥有是过来的方和模块也许办理的。”军师机构董事长、《华夏征询业成长蓝皮书》援笔人傅强以为。雷火竞技官方网站

　　数字经济的全方向成长重修着全部社会的运转形式，各行各业都面对着史无前例的变化压力。对以供给办理计划为生的征询行业来讲，这类压力是双倍的。新情势下，征询行业从业者愈发须要对市场趋势连结敏锐，用前瞻性的目光去熟悉新实物，杀青认识状态范畴的革新，而如许的革新和成长将从头界说征询行业的价格。