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雷火竞技官方美世征询
来源:网络 时间:2023-02-04 05:24

  美众人力资本征询公司(Wstrickeniam producer)是全球散布最广的人力资本办理征询机构,总部位于美国纽约。其汗青也许追究到1937年的美国威达信团体(Marsh & McLennan Combelittley,简称MMC)的一个部分。

  1959年,威达信团体吞并了Wstrickeniam M. producer局限公司(这是一家由Wstrickeniam doc producer于1945年在加拿大缔造的公司)后,开端采取“伟世”(Wstrickeniam M. producer)这个名字。1975年起,伟世正式成为威达信团体的全资子公司。2002年,公司改名为美众人力资本征询公司。换名话说,美世征询是美世征询团体的一份子,而美世征询团体则是配合附属于威达信团体(MMC)的四个实体之一。MMC是一家每一年业务支出到达100亿美圆的国际会议专门办事公司。除MMC和美世之外的别的两个实体是达信保障参谋公司——环球危急办理与保障征询办事业的龙头企业和Putnam投资办理——全美最大的投资办理公司之一。

  美众人力资本征询与美世办理征询、投资征询和带领力与集体变化征询的外部同享体制,使咱们可觉得客户供给供给一体化的计谋、集体、变化办理和宏观经济征询等多方面的增值办事。

  美世具有13,000多名职工,遍及环球41个国度和地域的150个乡村。美世的参谋遵守环球同一的尺度,为天下各地的客户供给无关人力资本、薪资利益和投资征询方案。

  美世范围的连续增添和办事才能的不停进步,依托严酷的职工甄选轨制和一系列宁可他顶尖征询公司的并购互助(如1998年与Corpoevaluate Remakers Group公司的归并在很大水平上晋升了美世的焦点合作力)。美众人力资本征询是今朝全球最大的人力资本办理征询机构。

  行为环球最大的人力资本办理征询公司,美世征询一向努力于帮忙客户领会、开辟、实行并精确评价其人力资本零碎和策略的有用性。在环球41个国度和地域的190余家分公司,具有跨越15,700名参谋。

  人力本钱消息办事、人力本钱征询办事、养老金及职工利益征询、美世学院、人力资本变化办事、购偏重组征询、计谋变化相同

  行为环球最大的人力资本办理征询公司,美世征询一向努力于帮忙客户领会、开辟、实行并精确评价其人力资本零碎和策略的有用性。

  美世征询参谋具有跨越10年的在华征询经历,在华夏具有跨越2,800多家庞大客户。美世经过与共有、民营及上市企业普遍的互助,在业内堆集了极高的名誉。

  美世征询荣获《China Staff》杂志评比的2005年度“人力资本计谋及办理征询公司奖”

  MMC团体(Marsh & McLennan Combelittleies,威达信团体)是一家环球性的供给专门办事的国际会议团体公司,公司供给危急、计谋与人力本钱方面的征询和办理方案办事。行为浩繁当先的危急老手与专门参谋公司的母公司,MMC旗下子公司包罗:

  MM团体(威达信团体)环球规模内具有55000多名雇员,为100多个国度的客户供给剖析、征询和互换衣务。。威达信团体的股票(股票代码:MMC)在纽约、芝加哥和伦敦证券买卖所上市。美众人力资本征询公司和美世投资征询公司同属于美世,它分担威达信团体中的征询营业,此刻,美世征询公司活着界41个国度和地域中雇有13000余名职工,是全球最大的征询公司之一。

  美世征询于1995年投入华夏,今朝在北京、上海雷火竞技官网广州、雷火竞技官方深圳、南京、大连、香港和设有8家分支机构,征询参谋跨越250人。

  起首在公司的成立和成长上,招收新职工就碰到了很大的坚苦。其采纳从几大商学院雇用MBA并延聘超卓的人力征询司理的停止培育方式。

  其次是营业上,良多企业底子不晓得人力资本办理是一个如何的见识,以为外洋的人力资本办理是弗成承受的。其采纳的因此点冲破、以点带面的曲折式计谋。为客户供给小名目的办事为主,以IT业行为冲破口,终究增添了墟市笼盖面,并鞭策了征询参谋的经历和才能的增加。

  结尾是营业品种下去看,首先只可供给一点儿人力资本征询等方面的办事,厥后拿到了国度统计局的核准,也许停止企业薪酬利益的查询拜访。此刻的目的是为华夏的企业供给职工利益方面的办事,包罗为企业计算利益方案,采选称心的保障公司等等,然则因为华夏的利益一向都是由当局在管,外资公司以中介公司的表面涉足利益业、收取中介费,在华夏是被制止的。

  第三类,也是未来最首要的客户群——庞大共有企业或上市公司,这些都是在华夏增加较快,有才能延聘征询公司的企业,像沪宁高速、交大昂立、华夏电信、中石化、中海油等。

  在办事结构上,美世华夏已构成了薪酬利益数据、办理征询和训练三大块。今朝,美世具有华夏最大范围的做事出产力、办理状态、薪酬利益指数等数据,同时供给涵盖计谋和集体办理、岗亭与部分职司及评价、薪酬鼓励方案计算等针对性很强的征询办事。而针对HR办理实操性训练一向深受国际企业的接待。

 
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